Четверг, 25.04.2024, 14:32
Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | Документы | Регистрация | Вход
Меню сайта
Категории раздела
Устройство на работу [62]
Властные указания [4]
Рекомендательное письмо [66]
Сделки [106]
Арендные отрношения [28]
Письма в суд [49]
Прошения и ходатайства [10]
Трудовые правоотношения [67]
Деловые письма [55]
Подтверждающие документы [79]
Как правильно пишется [153]
Поручение и делегирование [53]
Претензионные письма [29]
Письма [54]
Протоколы [104]
Организация предприятия [31]
Вход на сайт
Поиск
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 235
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

ОБРАЩЕНИЕ В СУД
Главная » Статьи » Письма в суд

Исковое заявление о снятии дисциплинарного взыскания образец

Основные понятия

Образец искового заявления о снятии дисциплинарного взыскания

Рейтинг пользователей: / 4

Худший Лучший

__________________________________________

(почтовый адрес, телефон)

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

об обжаловании дисциплинарного взыскания

Я, ____________________ (Ф.И.О. истца), с "_____" __________ ____ г. работаю в  ____________________ (полное наименование учреждения) в должности ________________. что подтверждается копией приказа о приеме на работу N ____ от "_____" ____________ _____ г.

Приказом N ______ от "_____" __________ _____ г. я был(-а) привлечен(-а) к дисциплинарной ответственности в виде ______________ (замечание, выговор) за следующее нарушение: ______________________.

Считаю, что дисциплинарное взыскание было применено ко мне неправомерно по следующим причинам: _________________________ (привести доводы и доказательства, подтверждающие доводы истца: объяснения свидетелей, письменные доказательства, иные доказательства).

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. ст. 192. 193 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь ст. ст. 22. 24. 131. 132 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

ПРОШУ:

Отменить наложенное на ___________________ (Ф.И.О. истца) дисциплинарное взыскание в виде __________________________.

Приложения:

1. Копия искового заявления для ответчика.

2. Копия приказа о приеме истца на работу или копия трудовой книжки

3. Копия трудового договора (или трудовой книжки)

4. Копия приказа о наложении на истца дисциплинарного взыскания

"_____" ___________ ______ г. ________________________

дата                                         Подпись 

1. Согласно ст. 393 ТК РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.

2. Копии документов, подтверждающих обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, прилагаются к исковому заявлению для ответчиков и третьих лиц, если они у них отсутствуют

Образец искового заявления «Исковое заявление о снятии дисциплинарного взыскания»

Примерный образец искового заявления о снятии дисциплинарного взыскания .

Важно: обращаясь в суд с исковым заявлением о снятии дисциплинарного взыскания . не пренебрегайте помощью профессиональных юристов (адвокатов).

Этот примерный образец искового заявления о снятии дисциплинарного взыскания подготовлен для Вас специалистами МЦПИ Планета Закона . которые готовы не только составить исковое заявление с учётом Вашей конкретной ситуации, но и дать Вам юридическую консультацию относительно порядка подачи искового заявления и линии поведения в суде, а также, при необходимости, обеспечить защиту Ваших законных интересов при рассмотрении Вашего искового заявления.

Истец: _______________________________

_____________________________________

Исковое заявление о снятии дисциплинарного взыскания (образец)

В ______________________________ (наименование суда первой инстанции)

Истец: __________________________ (сведения об истце, указанные в п. 2 ч. 2 ст. 131 ГПК РФ)

Ответчик: _______________________ (сведения об ответчике, указанные в п. 3 ч. 2 ст. 131 ГПК РФ)

Цена иска _______________________ (сумма в рублях, если иск подлежит оценке)

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

о снятии дисциплинарного взыскания

В ________________ (наименование работодателя) я работаю с "___"____________ ____ г. в должности ____________________ и выполняю работу __________________________________________ (указать характер выполняемой работы, трудовую функцию).

Приказом N ____ от "__"__________ ____ г. на меня наложено дисциплинарное взыскание в виде _________________________ за ________________________________ (вид и характер дисциплинарного проступка в соответствии с формулировкой приказа).

Применение в отношении меня дисциплинарного взыскания считаю _________________ (необоснованным, незаконным) в связи с тем, что ________________________________________________ (изложить мотивы со ссылками на законодательство, привести доказательства изложенного).

"___"___________ ____ г. я, руководствуясь ст. 386 - 387 Трудового кодекса РФ, обратился с жалобой на ______________________ (необоснованное, незаконное) наложение на меня дисциплинарного взыскания в комиссию по трудовым спорам ____________________ (наименование работодателя).

Рассмотрев мою жалобу "___"___________ ____ г. комиссия по трудовым спорам оставила ее без удовлетворения.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 390 - 392 Трудового кодекса РФ, прошу:

1. Отменить дисциплинарное взыскание, наложенное на меня приказом N __ от "___"___________ ____ г. в виде _____________ (указать вид взыскания).

2. Вызвать в суд в качестве свидетелей ____________________ (Ф.И.О. адреса).

Приложения:

1. Копия (выписка из) приказа о приеме истца на работу - на ____ стр.

2. Копия трудового договора - на ____ стр.

3. Копия (выписка из) приказа о наложении на истца дисциплинарного взыскания - на ____ стр.

Исковое заявление о снятии дисциплинарного взыскания (образец)

В ______________________________

(наименование суда первой инстанции)

Истец: __________________________

(сведения об истце, указанные

в п. 2 ч. 2 ст. 131 ГПК РФ)

(сведения об ответчике, указанные

в п. 3 ч. 2 ст. 131 ГПК РФ)

Цена иска _______________________

(сумма в рублях, если иск подлежит

оценке)

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о снятии дисциплинарного взыскания

В ________________ (наименование работодателя) я работаю с "___"____________ ____ г. в должности ____________________ и выполняю работу __________________________________________ (указать характер выполняемой работы, трудовую функцию).

Приказом N ____ от "__"__________ ____ г. на меня наложено дисциплинарное взыскание в виде _________________________ за ________________________________ (вид и характер дисциплинарного проступка в соответствии с формулировкой приказа).

Применение в отношении меня дисциплинарного взыскания считаю _________________ (необоснованным, незаконным) в связи с тем, что ________________________________________________ (изложить мотивы со ссылками на законодательство, привести доказательства изложенного).

"___"___________ ____ г. я, руководствуясь ст. 386 - 387 Трудового кодекса РФ, обратился с жалобой на ______________________ (необоснованное, незаконное) наложение на меня дисциплинарного взыскания в комиссию по трудовым спорам ____________________ (наименование работодателя).

Рассмотрев мою жалобу "___"___________ ____ г. комиссия по трудовым спорам оставила ее без удовлетворения.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 390 - 392 Трудового кодекса РФ, прошу:

1. Отменить дисциплинарное взыскание, наложенное на меня приказом N __ от "___"___________ ____ г. в виде _____________ (указать вид взыскания).

2. Вызвать в суд в качестве свидетелей ____________________ (Ф.И.О. адреса).

Приложения:

1. Копия (выписка из) приказа о приеме истца на работу - на ____ стр.

2. Копия трудового договора - на ____ стр.

3. Копия (выписка из) приказа о наложении на истца дисциплинарного взыскания - на ____ стр.

Исковое заявление о снятии дисциплинарного взыскания (образец)

Раздел: Образцы документов

Тип документа: Заявление

Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.

Ответчик: _______________________ (сведения об ответчике, указанные в п. 3 ч. 2 ст. 131 ГПК РФ)

Цена иска _______________________ (сумма в рублях, если иск подлежит оценке)

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

о снятии дисциплинарного взыскания

В ________________ (наименование работодателя) я работаю с "___"____________ ____ г. в должности ____________________ и выполняю работу __________________________________________ (указать характер выполняемой работы, трудовую функцию).

Приказом N ____ от "__"__________ ____ г. на меня наложено дисциплинарное взыскание в виде _________________________ за ________________________________ (вид и характер дисциплинарного проступка в соответствии с формулировкой приказа).

Применение в отношении меня дисциплинарного взыскания считаю _________________ (необоснованным, незаконным) в связи с тем, что ________________________________________________ (изложить мотивы со ссылками на законодательство, привести доказательства изложенного).

"___"___________ ____ г. я, руководствуясь ст. 386 - 387 Трудового кодекса РФ, обратился с жалобой на ______________________ (необоснованное, незаконное) наложение на меня дисциплинарного взыскания в комиссию по трудовым спорам ____________________ (наименование работодателя).

Рассмотрев мою жалобу "___"___________ ____ г. комиссия по трудовым спорам оставила ее без удовлетворения.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 390 - 392 Трудового кодекса РФ, прошу:

1. Отменить дисциплинарное взыскание, наложенное на меня приказом N __ от "___"___________ ____ г. в виде _____________ (указать вид взыскания).

2. Вызвать в суд в качестве свидетелей ____________________ (Ф.И.О. адреса).

Приложения:

1. Копия (выписка из) приказа о приеме истца на работу - на ____ стр.

2. Копия трудового договора - на ____ стр.

3. Копия (выписка из) приказа о наложении на истца дисциплинарного взыскания - на ____ стр.

Источники: www.profkultura.ru, www.lexpages.ru, www.docstandard.com, obrazec.org, dogovor-obrazets.ru

Категория: Письма в суд | Добавил: nalivfed (03.08.2015)
Просмотров: 1376 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar
Конструктор сайтов - uCoz
Обращение к пользователям
Copyright MyCorp © 2024